Preventief Medisch Onderzoek (PMO) is erop gericht om werknemers bewust te maken van hun gezondheid, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. De resultaten laten zien hoe het werkelijk staat met de gezondheid van werknemers en brengen arbeidsgerelateerde en leefstijlrisico’s in kaart. Een PMO bestaat uit online vragenlijsten, medisch onderzoek, individuele terugkoppeling en advies.
— Diverse factoren spelen een rol bij ziekteverzuim Hoe staat het nu werkelijk met de gezondheid van werknemers?
Het hoofddoel van een Preventief Medisch Onderzoek (PMO) is het vroegtijdig signaleren en voorkomen van arbeidsgerelateerde klachten. Daarnaast is het een goed middel om werknemers meer bewust te maken van hun eigen gezondheid, zodat zij de regie kunnen nemen over het verbeteren van hun leefstijl en hun persoonlijke duurzame inzetbaarheid.
Iedere werkgever is verplicht zijn werknemers een periodiek onderzoek aan te bieden.
Bekijk deze video waarin in 1 minuut wordt uitgelegd wat een preventief medisch onderzoek bij Zorg van de Zaak betekent:
Het PMO bestaat uit een (digitaal) vragenlijstonderzoek, medisch onderzoek, gesprek met een keuringsarts, een individuele rapportage. Een groepsrapportage kan indien gewenst en bij voldoende deelname plaatsvinden, waarbij de anonimiteit van werknemers gegarandeerd is. Afhankelijk van de tijdsduur van de onderzoeken en het aantal deelnemers spreken wij een onderzoeksperiode af. Het PMO levert u als werkgever de volgende resultaten op:
De resultaten geven u inzicht in de nodige acties of stappen om uw werknemers gezond te houden. Het PMO kan naar wens worden aangevuld met aanvullende onderdelen. Bijvoorbeeld een werkplekonderzoek of een onderzoek en advies over Psychosociale arbeidsbelasting.